隨著公司福利體系的不斷完善,公司一年一度的全體員工體檢活動在2024年2月22日又一次拉開了帷幕。公司秉承人文關(guān)懷,堅持以人為本,關(guān)愛員工,組織此次體檢活動,保證員工能夠及時的掌握自身健康狀況,增強(qiáng)員
2023年12月20日,一公司成立的年終工作考核檢查領(lǐng)導(dǎo)小組對淄博市內(nèi)養(yǎng)護(hù)工程總監(jiān)辦進(jìn)行了年終考核。本次年終考核檢查組由副經(jīng)理嵇勇帶隊,各項(xiàng)目抽調(diào)科室骨干人員組成。淄博市內(nèi)養(yǎng)護(hù)工程總監(jiān)辦積極響應(yīng)一公司
8月12日晚上,淄博養(yǎng)護(hù)工程總監(jiān)辦召開會議,傳達(dá)總公司半年工作會議精神。會議由副經(jīng)理賈偉忠主持。會議首先從考核工作總體情況等九個方面進(jìn)行了學(xué)習(xí)。會議上強(qiáng)調(diào),下半年要重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作:一是文化管理、
企業(yè)文化是一個企業(yè)的靈魂,是企業(yè)之根,是企業(yè)發(fā)展的動力源泉,也是員工凝聚力量的思想基礎(chǔ)。為落實(shí)董事長在半年工作會議中的重要講話精神,進(jìn)一步強(qiáng)化員工的企業(yè)文化意識,充分發(fā)揮企業(yè)文化在員工管理中的重要作用
在持續(xù)高溫的季節(jié)里,為做好高溫天氣防暑降溫工作,進(jìn)一步改善員工夏季生產(chǎn)生活條件,確保一線工作人員的健康安全,有效防控高溫中暑和各類事故發(fā)生,切實(shí)維護(hù)員工權(quán)益,讓他們感受到公司的關(guān)懷和公司的溫暖,同時確
東泰咨詢以“誠信”為本、管理不斷創(chuàng)新,“東泰咨詢 讓您放心”的服務(wù)理念貫穿項(xiàng)目建設(shè)全過程。公司始終堅持“誠信、創(chuàng)新、卓越”的企業(yè)精神和“以顧客為中心、高質(zhì)量、高效益”的經(jīng)營理念,通過全體東泰人的不斷努力和辛勤工作,朝著“誠信東泰、文化東泰、智慧東泰、科技東泰”的企業(yè)目標(biāo)砥礪前行,為國家、社會、企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)、高效、卓越的服務(wù),為中國交通建設(shè)事業(yè)的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
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